当前，正值新中国成立70周年大庆的关键时期。针对这一特殊时期，我们多措并举，加大了信访稳定工作力度。
一是加大排查化解力度。按照“排查得早、发现得了、控制得住、解决得好”的工作原则，扎实开展一次矛盾纠纷排查化解活动，采取细之又细、严之又严的排查措施，对不稳定因素进行多层次、全方位的排查，确保不留死角。对排查出的不稳定因素，建立详细完善的台帐，超前介入化解，集中解决一批影响当前社会稳定的突出信访问题。
二是加大信息预警力度。对已发生或有可能发生越级集体上访的苗头隐患，跟进介入化解，特别是对老民办教师、原民办教师、涉军人员，以及曾经去省进京上访人员等特殊群体，针对他们提出的热点难点问题，随时掌控动态，压实责任，做到预警在先，未动先知，牢牢掌握化解矛盾的主动权。
三是加大包案化解力度。建立重点人员管理台帐，明确包案领导和包案人员，做到包掌握情况、包解决问题、包依法处置、包教育感化、包稳控管理，对矛盾纠纷排查中发现的问题，逐一核实问题解决是否到位、上访人员是否稳定、稳控措施是否落实，并进行分类梳理，对症下药，采取有效措施妥善解决和处理。
四是加大考核追究力度。将信访稳定工作纳入各单位科学发展考核，实行责任倒查，严格责任追究制度，围绕上访查原因，围绕原因追责任，对不认真履行职责造成严重后果的，严肃追究主要领导及相关责任人的责任；对因工作渎职、失职导致发生信访恶性案件，造成严重社会影响的单位实行一票否决。