當前位置:範範文>教學資源>學校工作計劃>

中心國小學年度教研工作計劃

學校工作計劃 閱讀(8.67K)

臥伏中心國小學年度教研工作計劃

中心國小學年度教研工作計劃

一、指導思想

以立德樹人為宗旨,以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為導向,以實施課程改革為核心,以深化課例研究為主線,在深入開展省市重點立項課題研究的基礎上,以個人小課題研究為突破口,切實抓好高效課堂建設,積極探討多元評價方式,著力夯實教學常規過程管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學工作的可持續發展。

二、工作目標

)強化教學常規過程管理,穩步提高教學質量。六年級畢業總成績在全鎮保一穩二;非畢業年級總成績居全鎮中上游水平;短線學科考核、考查結果達到國家規定標準。

)著力“四個培訓”,不斷提高教師素質。一是抓好班主任隊伍培訓,增強班主任的凝聚力,促使班級各學科質量均衡提高;是抓好語文、道德與法治新教材培訓,使課任教師儘快轉變觀念,進入角色;是抓好新教師培訓,使其儘早適應教學工作;四是抓好全員培訓,整體提升教師業務水平。

)以省市重點立項課題研究為抓手,增強科研興校的實效性。

(四)進一步深化課例研究,定人培養與定課研究相結合,錘鍊2—4節“谷城好課堂”優課。

(五)完善多維度評價機制,充分調動每位學生學習的積極性和主動性,促進學生全面發展。

(六)組建男子足球隊,力爭在明春全縣足球聯賽中取得第六名的成績。

三、方法措施   

——繃緊教學常規管理弦,突出重點抓落實。

本學年度,從“教學計劃的指導性”、“學案構建的實用性”、“課堂教學的高效性”、“板書設計的統領性”、“課堂評價的多元性”、“作業佈置的針對性”、“作業評價的激勵性”、“單元檢測的及時性”、“教學反思的有效性”入手,抓實常規細節管理,杜絕走過場、搞形式的不良現象,使“備、教、批、輔、評、研”步入一體化軌道。

每位教師應在深鑽課標、教材,瞭解學情的前提下,周密制定好教學計劃,合理安排好教學進度;要站在學生的角度構建學案,導學過程要能切實指導教學;課堂教學要面向全體學生,體現“先學後教”(課前抓好預習)和“少教多學”(圍繞重難點,老教師每節課的講要控制在15分鐘以內,新教師要控制在18分鐘以內),要把學習的主動權還給學生,讓學生在“自主·合作·探究”的過程中獲取知識,提升能力;板書必須簡明扼要,要為突出重點、突破難點服務;課堂評價要做到小組與個人、教師與學生、學生與學生相結合;作業佈置要有針對性、層次性,讓優生多做、中等生做好、學困生做少、做會,使每位學生學有所得、學有所獲;作業評價分課堂評價、書面評價和實踐操作評價三大類,無論是哪一類評價,都要體現激勵性,要善於發現學生的閃光點,多表揚少批評,給學生留足自信心,使學生始終保持旺盛的求知慾,大作文要有眉批、腰批、尾批,重在習作方法的指導;每單元(組)新課結束,要及時進行檢測、分析和訂正,確保章節過關;教學反思重在反思成功的教法、學法和處理課堂偶發事件(生成性問題)的經驗、做法,每單元(組)反思一次,每次不少於500字(手寫),提倡和鼓勵每課一反思。

本學期,以培訓新教師,促使其儘快入門和落實低年級課堂教學為工作重點;明年春季,以促進新教師達標、創優和落實中、高年級課堂教學尤其是指導六年級複習備考為工作重點。

——班主任是連線家庭、學校、社會的橋樑,是協調課任教師和學生關係的紐帶,是提高班級整體教學質量的關鍵。本學年度,擬以講座或QQ群討論的形式對班主任隊伍進行一次集中培訓、一次QQ群討論培訓。班主任要對班級工作負總責,要深入細緻地做好全方位協調工作,確保本班各學科教學質量均衡提高。每學期,所在班級統考學科期中、期末均佔中心國小倒數名次的,除班主任津貼減半發放外,還應向黨組織說明原因。

今年秋季,語文、道德與法治全部改用部頒人教版教材,在全國統一網路培訓的基礎上,結合校情、班情、學情,以課例研究為載體,以課堂教學為主陣地,對兩門學科教師進行培訓,不斷探索新的方法和規律,努力提高教學質量。

2019年,新上崗教師多,為使他們儘快適應教學工作,學校將在全縣集中培訓的前提下,再次加大培訓力度:一是每位新教師根據自身特點和優勢,寫好一份個人專業發展計劃(含一學期、一學年、三年和五年的奮鬥目標)交所在學校稽核存檔;二是通過聽、評引路觀摩課後進行自省、自悟,然後講好“入門課”、“達標課”,力爭三年初見成效,五年大見成效。

抓好全員培訓,整體提升教師業務水平。在每學期人人講好一節課例研究課的基礎上,45歲(含45歲)以上教師每學期實實在在地聽、評課不少於20節,摘抄業務學習筆記不少於5000字;45歲以下教師不少於25節,摘抄業務學習筆記不少於10000字。聽課筆記要做到款項齊全、記錄詳實,業務學習筆記要體現學科課程標準、新的教學理念、教學方法和教育學、教育心理學等內容,切實為教學教研服務。

學校每學期堅持開展一次“五優”評選(優質計劃、優秀學案、優秀反思、優質聽課筆記、優秀業務學習筆記)活動並通報,其結果與評先表模、績效考核掛鉤。

——以省市重點立項課題——《核心素養背景下農村國小生良好行為習慣養成教育研究》為著力點,進一步加大研究力度,全面收集資料和成果,確保按期結題。45歲以下教師依據所帶學科的疑點、難點和熱點問題,每人確定一個小課題進行研究。

——藉助“谷城好課堂”優課評選平臺,採取定人培養與定課研究相結合的方式,通過反覆聽課、評課、研課、磨課,錘鍊2—4節“谷城好課堂”優課。

——積極探討多角度、全方位評價機制:課堂學習效果實行“教師點評小組幫評學生互評個人自評教師總評”;課堂作業質量(含格式、書寫、整潔等)實行“教師主評小組互評個人自評”;寒暑假及家庭作業實行“家長主評教師點評學生互評”;單元檢測實行“教師總評集體訂正個別輔導家長審評”。通過家長的參與、教師的激勵、學生間的互幫互學,充分調動每位學生學習的積極性和主動性,讓他們時刻體驗到成功的喜悅、學習的快樂!同時堅持每學期開展一次“優秀作業本”評選活動並通報表彰。

——中心國小本部9月底前組建好男子足球隊,通過冬、春兩季的訓練,強體質、增技能,力爭全縣前六強。

依據上述教學常規重點工作落實情況,一是每學期評選校級“課改之星”、“課改先鋒”、“課改名師”;二是單月末由各校進行常規教學檢查、期中期末由中心國小組織檢查並及時通報,其結果與績效考核掛鉤。

石花鎮臥伏中心國小

8月31日