第一篇：组织部科长职位竞聘演讲稿
尊敬的部领导、各位同事：
上午好！
我所竞聘的职位是。
非常感谢部领导和同志们给了我这个展示自我、参与竞争的机会。我十分珍惜这样一个难得的机会。我将客观地说明我自己所具备的应聘能力，汇报我对于做好科长职务的总体思路，并且，将心悦诚服地接受各位领导和同志们的评判。
首先，我简要介绍一下本人基本情况。我叫××，现任××××××。××××年×月毕业于××××。在校期间任班长，获优秀学生干部称号。毕业后，分配至市××××局从事××××工作，××××年××月任市××局××科副科长（主持工作），在××局期间，由于工作成绩突出，先后被评为优秀共产党员、××××××××称号。年底通过公开招考，有幸加入到组织部这个人才济济、团结又温暖的大家庭。与大家共事几年来，既有不小的压力，更有无穷的动力，激励着我勤勤恳恳，努力工作。如果说几年来我能有所进步的话，那也是各位领导以及同志们指导、帮助和关心、支持的结果，在此，我衷心感谢部领导和同志们的厚爱。
下面，我把竞争科长的基本条件向大家做一个简要汇报。
（一）立场坚定，头脑清醒，具备了较强的政治素质。
我在大学期间入党，受党教育多年。到组织部后，更加注重注重政治理论学习和思想意识的改造，思想上逐步走上成熟，正确执行党的组工路线方针政策的能力不断提高。在工作方面，有政治意识和大局意识，能够紧紧围绕领导的工作意图，协助科长做好工作；在纪律方面，能够严格要求自己，不该说的不说，不该问的不问，不该看的不看，切实遵守组工干部纪律；在党性修养方面，能够坚持做到公道正派，无私奉献。
（二）工作努力，独当一面，具备了就任科长的实际工作能力。
参加工作以来，我始终保持较强的事业心和进取精神，精益求精，不甘落后。经过多年的实践锻炼，各方面的素质和能力有了很大提高，基本能够独当一面开展工作。在××局期间，应××××软件公司邀请赴深圳帮助工作，受命组建一个新的工作部门，在不到三个月的时间内，独立完成了部门组建、人员招聘、培训上岗等各项工作，并迅速分赴福建、北京开展工作，业绩很快显现，受到公司管理层，特别是公司总裁的高度评价。到组织部以后，经过几年的摔打锻炼，组织协调能力进一步提高，对各项工作任务都能较好完成，没有误过事。特别是在××××年××××工作中，我带领来自七个不同单位的20余人吃住在一线，昼夜工作。我通过明确职责分工、严格纪律管理、做好思想工作、解决后顾之忧等一系列有效措施，锻造了一支团结文明、坚强有力的战斗集体，工作期间，××××，圆满完成了上级组织交办的工作任务。工作实践的锻炼和考验为我承担更重要工作，奠定了基础，增强了信心
（三）注重学习，熟悉业务，具备了较全面的业务知识技能。
到组织部工作以来，我始终注重组工政策理论及专业知识的学习，努力做到"三个熟悉"，即熟悉组织部全面工作、熟悉干部工作各项政策的具体规定和各种程序、熟悉全市干部基本情况。通过三年的认真学习和实际工作经验积累，对组织部的工作内容有了比较全面的理解，特别是对干部工作的各项方针和政策有了清晰的认识，并在实践中获得了一定的实践经验，逐步适应了本职工作的要求。
（四）为人正派、作风严谨，具有做好组织工作所需的工作作风。
在工作和生活中，始终坚持踏踏实实做事、正正派派为人，埋头苦干，不事张扬。尤其是进入组织部后，更加注意自我约束，克己奉公。工作中处理问题小心谨慎，周到细致，注意把握政策的原则性与策略性，妥善处理一些棘手的事情，应该说得到了领导和同事的肯定。
（五）年富力强、吃苦耐劳，适应组织部紧张的工作节奏。
我今年31岁，刚过而立之年，身体健康，精力旺盛，家庭也支持工作，正处在干事业的最佳年龄，自己也能够踏实工作，全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。大家都知道，××科工作十分繁忙，节假日很少有休息时间，经常加班加点工作，甚至通宵达旦，但我从没有叫过一声苦，喊过一声累，不管领导和组织交给什么样的任务，都不讲价钱，兢兢业业，一丝不苟认真完成。
以上所述情况，是我竞聘科长的基本条件。假如我有幸竞聘上岗，这些条件将有助于我较快进入科长的角色，保障科室各项工作的顺利进行。
假若我竞聘成功，我除继续保持我的优势外，还将做到"以为争位，以位促为"。一是加强学习，提高素质。一方面加强政治理论知识学习，不断提高自己的理论水平；另一方面加强业务知识的学习，不断给自己"充电"，尽快完成角色转换，胜任本职工作。二是扎实工作，锐意进取。
我深知，科长的工作不是轻而易举能做好的。如果我有幸担任科长职务，我一定不负众望，紧紧围绕部中心工作，按照"政治坚强，作风正派，业务精通，工作出色"的要求，理清思路，勤奋工作，全力以赴抓好科室和个人建设。具体来说，从以下几个方面开展工作：
（一）加强学习，熟悉情况，尽快实现角色转变。
一是抓紧学习科室相关政策理论和业务知识，熟练掌握日常工作程序，尽快熟悉科室各项工作。二是进一步树立超前考虑大事的意识，领会部领导，特别是分管领导的工作思路、工作方法，有针对性地收集和掌握有关情况，积极为领导决策提供建设性意见。三是查阅资料、走访交流，掌握较翔实的科室工作对象情况，做到心中有数，为下步开展工作奠定基础。
（二）扎实工作，锐意进取，开创工作新局面。
一是坚持开展调查研究，不断了解新形势下出现的新情况、新动向，并针对存在的突出问题，向部领导及时反映并提出对策和建议。二是坚持突出重点，兼顾一般的工作方式，在保证工作质量上下功夫，减轻领导负担，使领导全身心投入到管全局、议大事上。三是坚持稳步创新。在学习和继承前任工作经验的基础上，在实践中探索新路子，和大家一道努力不断开拓前进，主动适应新的更高的要求。
（三）严格管理，加强团结，营造团结向上的工作氛围。
一是学习前任科长管理经验，对工作职责进行全面的清晰的梳理，建立完善科学的规章制度，并加强督查，确保其落到实处。二是工作上高标准、严要求，确保工作质量。三是从各方面关心科室同志，尽力解决他们的实际困难和问题，充分调动大家的工作积极性。四是和兄弟科室之间建立和谐的关系，有事多沟通、多协商，调动各方面的积极性以形成工作合力。
（四）严以律己，谦虚待人，树立良好外部形象。
严格要求自己，加强自身修养，坚持做到坚持原则、公道正派，尽心尽力、脚踏实地做好本职，使分管部长放心、部长满意，创一流业绩，争先进科室。
以上是我对科长岗位的一些设想，恳请各位领导、各位同事评判。
尊敬的部领导、各位同事，假如我能竞争如愿，将不辜负组织、领导和大家对我的信任，以此为新的起点，努力履行诺言，实现奋斗目标，积极为部工作做出新的贡献！假如我竞争落选，我也不会灰心和气馁，因为能够勇于参与竞争，对我来说就是一次自我挑战和磨砺意志的考验，一次难得的学习和锻炼，从中找出不足和差距，今后的进步和提高才能更快，使自己的工作迈上新的台阶。
谢谢大家！
第二篇：竞聘科长演讲稿
没有竞争就没有动力
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
大家好！
我演讲的主题是：没有竞争就没有动力。古语云：“生于忧患，死于安乐”。竞争让人有所追求，竞争让人肩负责任，竞争更使人不断进步。首先，感谢组织给予我这样一个展示自我、提高自我的机会！我将勇敢地站出来，接受大家的评判。
在此，先向大家简单呈现一下自我，xx年xx月，我出生于一个农民家庭，xx年xx月参加工作，同年加入中共产党，xx年进入xx队伍，xx年xx月任本局综合科副科长至今。
7年的基层锻炼，使我历练成任劳任怨、埋头苦干、脚踏实地的性格。思想上更加成熟，作风上更加优良，意志上更加坚强。在为人方面，始终坚持胸怀坦荡，公道正派，与人为善;在修养方面，我始终认为：“沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。”；在工作方面，我能吃苦耐劳，认真负责，行胜于言。从不揽功诿过，假公济私，争名夺利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。要求别人做到的事，自己首先做到。
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5年的综合科工作，使我增强了把握大局、善于参谋、组织协调的工作能力。识大体，顾大局，处理问题较为周全；讲团结、讲协作，同事关系非常融洽；做工作，办事情，思路清晰，行止有度。同时，办公室的磨练，不但使我熟悉了医疗保险政策和具体业务，还提升了自己政策理论、信息调研、材料撰写的文字功底。任劳任怨、默默工作的我也获得了大家的认同，几年来，我多次被推选为“优秀共产党员”和“先进个人”。
今天，我参与竞聘xx科长职务，如果能够成功，无论
在哪个科室，我都会在领导的关心和帮助下，在同事的大力支持下，认真处理好三个方面的关系，做好本职工作。
一、处理好对上与对下服务的关系。一是对上要服务好领导。要“身为兵位，胸为帅谋”，紧紧围绕科室与全局中心工作，抓住各个时期领导关注的重点、工作中的难点、群众反映的热点，当好领导的参谋，做好每一项具体工作。二是对下要服务好群众。对服务对象要想其所想、争其所急、办其所需，做到进有迎声，问有答声，走有送声，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风，把市xx党组要求的“五个不让”牢记在心，工作中力争做到不出任何差错。三是服务好科室。对科室同志，要从思想上多沟通，生活上多关心，工作上多帮助，利益上多照顾，团结产生力量，凝聚焕发希望。
二、处理好内部与外部和谐的关系。和谐是成就事业，推动工作的重要保证。人们常说：天时不如地利，地利不如人和。首先是内部和谐。对待单位同事要理解、宽容、包容、尊重。作为科室负责人，既要有海纳百川的胸怀和气度，更要有善于搭建平台，营造和谐氛围的能力。举旗帜、树标杆，既当好伯乐，又当好裁判，让人尽其才，物尽其用，努力营造相互信任、相互帮助、相互理解的工作氛围。其次是外部关系要协调。xx工作涉及面宽量大，社会关注度高，服务对象既有两定单位、又有生病患者，要积极协调好xxxxxx三者关系，做到既讲原则，又重感情，工作上将原则，服务上重感情，争取工作中的支持与理解，营造一个宽松的工作环境。
三、处理好做人与做事的关系。一是要老老实实做人。一方面要严以律己，以党员标准，时时做到自重、自省、自警、自励，耐得住寂寞，守得住清贫，挡得住诱惑，经得起考验；另一方面要宽以待人，与人为善，取人之长，容人之短，互相理解、互相支持。二是要踏踏实实做事。把心思花在谋事上，把精力用在干事上，真正做到能办大事，会办难事，敢办新事。三是严格执行廉政建设各项规定。认真学习贯彻廉政建设各项制度，懂规矩、讲规则、守规定。严格执行xx“八个不准”。
最后，如果能竞聘成功，我将珍惜这个机会，用心、用情干好工作，回报大家的信任。反之，不能上岗，我将深刻
自我反省，查找缺点与不足，不断完善自我，超越自我。总之，无论结果如何，我都将继续保持积极进取的心态，一如既往地干好工作。
谢谢大家！
第三篇：教务科长竞聘演讲稿
教务科长竞聘演讲稿
尊敬的各位领导，各位同事：
大家下午好！
首先感谢校领导为在座的各位、为我提供这样一个展示自我、参与竞争的机会，我非常珍惜这样能锻炼自己的难得机会，于是勇敢地走上演讲席来，接受大家的评议。
我生于1967年6月，88年考入安徽财贸学院商品学专业，92年毕业，获经济学学士学位，同年8月来到右江商校工作至今。2014年5月加入党组织，成为一名光荣的中共党员。
今天，我竞聘的职位是教务科科长，理由有三：
理由一，我认为这有利于提高自己的综合素质，全面发展自己。古语说得好：流水不腐，户枢不蠹。在我看来，科长不仅仅是一个工作职位，更多的是一份责任和义务。对参与竞聘的每个人来说，挑战与机遇同在，压力与动力并存，但因为有更高的追求、有目标，这就需要对自己提出更高的要求，做好充分的思想准备，这本身就已达到锻炼自己、提高自身综合素质的目的。
理由二，我认为自己具备担当教务科长所必须的政治素养和个人品质。
我有较强的敬业精神，工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，有严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质，有奉献精神。
我爱学习、勤思考，接受新事物比较快，工作中注意发挥主观能动性。
我办事稳妥，处世严谨。
我诚实、做人正派，能够与人团结共事，具有良好的协调能力。 具备这样的政治素养和品质，是一个人做好一切工作的基础和保证。 理由三，我认为自己具备担当教务科长所必须的知识和能力。
我长期工作在教学第一线，取得讲师职务资格，是“双师型”教师。干过四年的教务科干事、一届两年的教务科副科长、两届四年的教务科科长，比较熟悉教学、教务、教研及其管理业务，在政策把握、信息引导、经验推广、协调服务等方面有一定的优势。工作以来成绩突出，多次获得校级“优秀教师”称号。我所具备的教育教学、教研及其培训的理论素质与实践经验，为我全方位把握学校的教育教学管理工作奠定了坚实的基础。
如果我能够竞聘上教务科科长职位，我的基本工作思路是：以科学发展观为指导，深入学习贯彻落实党的十七大精神，坚持以强化教学常规为基础，以深化教学改革为动力，以提高教学质量为目标。
具体的工作要点有：一是抓好教学常规的检查和管理工作；二是加强师资队伍的建设和管理；三是加强教研组工作，充分发挥各教研组的作用，广泛深入地开展教科研活动；四是组织开展各学科技能竞赛活动，激发学生学习兴趣，丰富校园文化生活；五是深化教学改革，研究教法，规范教学管理，提高课堂效益；六是以技能比赛项目为导向，进一步加大技能训练的力度和广度，并继续推行“双证书”制度。
各位领导，各位同事，竞争上岗，有上就会有下，能下才是真上。古人云：“人，不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”对于这次竞聘，无论是上还是下，我都将一如既往地勤奋学习、努力工作。
我的演讲到此结束，谢谢！
第四篇：招商局科长竞聘演讲稿范文
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招商局科长岗位竞聘演讲稿范文
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！此时此刻，我能以一个竞争者的身份走上演讲台，向各位展示自己，心里既激动又紧张。激动是因为我幸运地赶上了公平竞争的大好时机，紧张是因为我害怕有负领导和同志们的厚望。但无论如何，我要对局党委这一英明而富有魄力的决策表示衷心地感谢!并借此向所有关心支持我的领导和同志们表示深深的谢意!至于说到对竞聘的认识，我想局属xx单位竞聘的成功实践已经作出了回答，全局上下呈现出的百川归海，百舸争流的可喜局面就是最有力的证明。对此，我一举双手赞成，二要积极参与。我要竞聘的职位是招商局科长。
一、我的优势
1、思想上进，为人正直。俗话说，“有德无才，误事；有才无德，坏事；德才兼备，成事”。因此，踏上工作岗位以来，我非常注重品德修养，不断地加强政治理论学习，不断提高自己的思想道德素质，不断提高自身综合素质。能够自觉认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,对政治方向充满信心；对政治路线坚决贯彻执行，有强烈的政治责任感。
2、具有较为丰富的的工作经验和相关知识。我1996年毕业于南京河海大学经济管理系涉外经济管理专业，先后在掇刀经济技术开发区秘书科、掇刀区建设环保局、荆门经济开发区工作。15年的工作实践让我在平凡的工作岗位得到了锻炼，养成了良好的职业素养，积累了一些工作经验，获得了各方面的知识。这也是我敢于迎接挑战、勇于承担责任的信心和基础。我深知市招商局项目调研科工作的地位和作用，并已从事项目调研工作三年多，多次参加项目的考察论证，从领导和同事那里学到了相关产业的知识，各种企业的生产工艺流程，清楚项目调研人员所必备的素质和要求，也悟出了一些做好项目调研工作的方法和策略，所以我非常自信，能够在这个工作岗位上胜任各项工作任务。
3、具有较强的工作能力。在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养。以“认认真真履行职责，扎扎实实搞好工作”为信条，言行保持一致，踏实肯干，诚实待人。经过多年学习和锻炼，使自己的各方面能力都得到了提高，为我能在开发区这个经济前沿阵地，工作节奏比较快的地方得心应手的工作奠定了基础。经常听说在开发区工作很忙很累，其实我觉得累与不累，取决于心态；放下烦恼，快乐其实很简单；放下抱怨，与其抱怨，不如努力；放下狭隘，心宽，天地就宽。
4、具有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。能在工作中尊敬领导、团结同事，凡事能以大局为重、不计较个人利益得失。招商引资工作的特殊性注定了与家人相处的时间少，记得去年整整一个暑假，烈日当空，持
续高温，但为了lng物流项目尽快落户荆门，我和领导多次前往湖南、广东参观学习，形成了上万字的调研文章，为领导决策提供了第一手资料；为了承接福建晋江陶瓷产业和服装产业的转移，和招商小分队人员一起穿透了晋江的大街小巷，走访了豪山建材等十几家陶瓷企业和德尔惠、赛琪等服装企业。同时，借助东宝森工产业园的资源优势在王志勇市长的带领下拜访深圳家具协会、佛山龙江家具协会和多家家具生产企业。一个暑期就在忙忙碌碌中过去了，期间夹杂了妻子的担心和女儿的埋怨，但为了工作也只能如此。今年春天，我母亲摔了一跤，导致肩胛骨、肋骨多处骨折，我没有在第一时间送她上医院，也没有在病床前服伺一天，只是出院后回家看了看，但她没有埋怨我一句，只是对我说工作要紧。所以，借助这个机会我也对长期支持我工作的家人表示深深的感谢。
在招商局这几年的工作中，我多次参与客商接待及各种项目的考察、洽谈工作。在接待工程中，始终以“客商就是上帝“的思想来指导工作，小心谨慎，认真细致，让客商满意。同时，在国家加快东部产业转移和中部崛起大好时机下，认真分析国家产业政策，积极搜集相关信息，做到有的放矢，有针对性的开展招商引资工作。2014年，为第一届北京招商小分队提供了一条有价值的信息，通过招商小分队的努力，成功引进了中国驰名品牌雪驰集团。目前，该集团已在开发区投资建设了雪驰集团中部基地。该项目全部建成投产后，可年产羽绒服装、家纺用品800万件（套），实现销售收入12亿元，解决5000余人就业。产品辐射华中、华南及东盟自由贸易区。
二、我的设想
通过这几年的工作接触，我深知招商局项目调研科工作可以使我的能力和素质得到进一步的提高。所以我选择这一平台来展示和锻炼自己的能力，如果这次竞职成功，决心做到：
1、加强学习。认真学习党的方针、政策，努力学习法律法规，不断提高自己的理论水平和实际工作能力。除些之外，还要虚心向在座的领导和同志们学习，真正做到学以致用、用以促新，不断提高工作水平、创新工作方式方法，不断提升自身综合素质。
2、扎实工作。坚决做到勤学善思，注重研究问题，解决工作中的难点问题，不断提高自己的执行力、协调力、分析力和组织能力，出色地完成和超额完成各项工作任务。花大力气，求真务实，勇于创新，奋发向上，把工作做好、做实。
3、当好助手。摆正位置，当好参谋,坚决做到占位不越位，主动不出位，服务不缺位，工作不偏位，融洽不空位。在思想上与领导同步思维，在行动上与领导保持一致，支持领导、服从领导，维护领导的权威。积极主动地向领导汇报情况，团结同志，密切配合，形成合力。做一个领导和群众满意的勤务兵。“不求所得，但求所为”。做任劳任怨的“牛”、忠于事业的“马”。
4、带动科室人员不断进步。坚决做到以诚待人、以理服人，使项目调研科人员在服务中显示实力，在工作中形成合力，做到领导吩咐的事情认真去做，同志们急需的
事情立即去做，有利于工作的事大胆去做。让领导放心、同志们省心、自己安心，共同完成各项任务。
乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。人生的道路还很漫长，无论这次竞职成功与否，对我都是一次考验和锻炼。竞职成功，说明我基本具备了项目调研科科长的能力要求，如果竞职不成功，说明我与该职位的要求还有一定的差距，我将在思想上不泄气、学习上不放松、工作上不气馁，一如既往地勤奋努力学习、工作。
最后，请各位领导、各位同事信任我、支持我，给我一次机会，也给自己一次无悔的选择。
祝各位领导和同事们，工作顺利，身体健康，家庭幸福。
谢谢大家！
第五篇：科长竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事：
首先感谢大家给予我这样一个展示自我、锻炼提高的竞争上岗机会。本人现年31岁，2014年毕业于哈尔滨工业大学，市政环境工程学院，本科专业为给排水，目前正在扬州大学攻读交通土建专业工程硕士学位。
2014年大学本科毕业后在市政养护管理处（现市政设施管理处）参加工作，在市政养护处工作期间做过施工员、安全员，也做过项目经理。2014年我被借用到市政建设处工作，2014年正式调入市政建设处。至市政建设处工作以来，我主要担任甲方代表工作，同时也负责工程决算审计和工程移交工作。在工程科工作6年以来，共担任过史可法东路、开发路等17条道路，27个标段的甲方代表，成功对接移交了66个工程项目。近几年来，在处领导的关心培养下，在同事们的帮助支持下，取得了一定的成绩，得到了很多收获。
一、政治思想觉悟不断提高。经过组织多年的培养和自己的不懈努力，我在思想上、政治上不断成熟。始终以邓小评理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，始终与党保持高度一致，对党忠诚，有较强的事业心和责任感，勤勉尽职，品行端正。能够树立正确的人生信念和理想，比较准确地判断好与坏、对与错，特别是在大是大非面前，能够头脑清楚，立场坚定，正确把握自己。在现实生活和工作中，为人正直、诚实友善，能够坚持实事求是，讲原则、讲团结、守纪律；能够做
到热爱工作，勇于吃苦，无私奉献，能正确处理得与失、公与私的关系。
二、个人综合素质明显增强。从施工单位转变为建设单位，我能够努力把自己融入其中，尽快适应新的环境、新的工作。在几年的工作中，始终能够保持稳定的心态和良好的工作状态，不断学习，不断进取，不断积累。在工程科工作不仅仅让我掌握了专业知识，也让我学会了如何计划管理，如何与人沟通，如何做好协调工作。
当然，我也清醒地认识到自身还存在一些不足。比如，学习还不够钻，不够刻苦；办事不够泼辣；管理经验和水平还有待进一步提高。不过，我有信心在以后的工作实践中不断克服这些缺点与不足。俗话说，“凡事预则立，不预则废”。如果我有幸能竞聘成功，自己将做好以下三个方面：
1、抓好学习。认真学习党的路线、方针、政策。努力学习和掌握专业和工程管理知识，不断提高自身综合素质。从原来的“接受领导安排，不懂就问，干完工作汇报”的思维方式向“为领导决策提供准确信息，领导决策怎样去办，怎样办好”的方式转变。
2、做好工作。副科长不仅是一个职务，更体现了一种责任。作为副科长，一定要有强烈的事业心和高度的责任感，敢于负责，善于负责。要以身作则，甘于奉献，不仅要想得比别人多，而且要干得比别人多。工作中我会不遗余力发挥自己的潜能和专长，
高标准完成各项工作任务。坚持以诚待人，以信处事，做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结。
3、管好自己。正确对待权力、金钱、名利，在工作中谨言慎行，勤政廉政，不沽名钓誉，不以权谋私；坚持个人利益无条件服从集体利益、单位利益。
工作思路主要有以下三点：
1、是突出制度管理，完善科室人员岗位责任制度和工程项目管理制度，使工程管理制度化、规范化、科学化。
2、加强监督，做好工程管理。今后我会加强对项目进度的管理，认真审批各工程的施工组织设计及进度计划，确保各项工程在规定期限内保质保量地完成，及时将工程进度，工作中出现的问题向领导汇报。加强质量控制，完善各项目的质量保证体系，加强对监理工作的监管，依照我处制定的监理考核办法严格执行，要充分发挥监理在工程中的作用。还有就是做好工程投资控制，配合前期工程科做好施工图方案审查和设计变更工作，抓好工程结算的审批工作。
3、妥善处理三个关系，做到对上级要尊重，充分发挥自己的参谋助手作用，坚决服从领导工作安排；针对目前科室人员老中青的年龄结构，要充分发挥他们的技术特长和社会经验，充分调动他们的积极性、主动性、创造性；对其他科室要多沟通、多交流，相互配合、紧密合作；出色完成领导交办的各项工作任务。
尊敬的各位领导、各位同事，最后我在这里表个态，我无论
这次竞选成功与否，都将依旧在自己的工作岗位上任劳任怨，恪尽职守，努力学习，勤奋工作。当然，同时也希望能够得到大家的支持。
谢谢大家！