离职申请书及离职通知书
尊敬的公司领导：
本人因个人及家庭原因，无法继续为公司服务，现特提出离职，望公司领导予以批准。
我会在一个月内，认真履行离职前的工作交接，在2019年7月31日前办完离职手续。
感谢公司领导和同事一直以来的帮助和支持，我为曾是这里的一员感到骄傲，衷心祝愿公司事业蒸蒸日上，各位领导、同事工作顺利！
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2020.7.2
离职通知书
部门 | 姓 名 | 职位 | 编 号 | |||||||
已获准于 年 月 日离职，请依下列所载项目办理离职手续 | ||||||||||
序号 | 应办事项 | 经办单位 | 经办人 盖 章 | 扣款 金额 | ||||||
1 | 经办工作交接（业务人员应列清单） | 部门 | ||||||||
2 | 退回有关职工证件等 | 行政部 | ||||||||
3 | 住宿人员办理退宿 | |||||||||
4 | 缴回制服、钥匙等 | |||||||||
5 | 缴回个人领用的文化用具 | |||||||||
6 | 缴回员工手册，办理退保退会，填写离职人员有关表格 | 人力资源部 | ||||||||
7 | 填写停薪单送会计科 | |||||||||
8 | 填人员变动登记表，取消插条、人员名册等 | |||||||||
9 | 审查上列事项 | 人力资源部 | ||||||||
10 | 有无欠帐，有无财务未清事项 | 财务部 | ||||||||
11 | 发薪审核 | 会计主管 | ||||||||
1. 上述事项必须完全办理清楚，方可离职。 2. 财务科凭本单核发离职人员薪金后转回人事科存查。 | ||||||||||