第一篇：2014年新年献辞（教育局局长）
文章标题：2014年新年献辞（教育局局长）
拚搏奋进加快发展再创__教育新辉煌
__市教育局党委书记局长
新年的钟声已经敲响，我们豪情满怀，昂首阔步迈进了充满生机和希望的2014年。在这辞旧迎新之际，我代表__市教育局党委、行政班子全体人员向全市广大教职员工、离退休教师表示崇高的敬意，并致以新年的祝福。
岁月不居，天道酬勤。回首过去的一年，在市“四大家”及上级教育主管部门的正确领导和广大人民群众的鼎力支持下，我们以科学发展观为指导，以办人民满意的教育为目标，精诚团结，奋力拼搏，使我市教育扬帆疾进、快速发展。教育改革不断深入，普通教育成绩斐然，职业教育捷报频传，幼儿教育生机勃勃，民办教育方兴未艾，向__人民交上了一份满意的答卷。
东风浩荡满眼春，万里征程催人急。新的一年，是认真落实党中央“十一五”规划的关键年，是全面落实科学发展观，坚持“巩固、深化、提高、发展”方针的重要一年，是充满机遇、充满希望、充满挑战的一年。在新的一年里，我们一定要坚持把发展作为第一要务，继续坚持以办人民满意教育为目标，全面实施素质教育，全力抓“普九”成果的巩固，[找文章到☆好范文 ()一站在手，写作无忧!]大力抓教育改革的深化，倾力抓教育质量的提高，着力抓和谐校园的打造，潜力抓办学行为的规范，极力抓服务“三农”工作的落实，下大力气铸造__教育形象品牌。
让我们在市“四大家”和上级教育主管部门的正确领导下，紧紧围绕市委、市政府“立足新起点，谋划新跨越，为__综合实力重跻全省十强而努力奋斗”的工作目标。坚持科学发展观，继续按照办人民满意教育的工作思路，和衷共济、开拓进取、脚踏实地、真抓实干，再创2014年__教育新辉煌！
借着新年喜气，迎着灿烂春光，我衷心祝愿__教育欣欣向荣，前程似锦！祝愿全市广大教职工、离退休教师身体健康，大吉大利，阖家幸福，万事如意！
新年祝福：
迈向新一年
再创新佳绩
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第二篇：2014新年公安局长的献辞
光阴荏苒，岁月如梭。新年的钟声再次敲响，我们又踏上新一年的征程。
回首2014，令人振奋。过去的一年，是全面贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中全会精神和全国“二十公”、全省“二十一公”精神、开创公安事业新局面的重要一年。市委、市政府提出的“建设平安临沂、创建最安定地区”为全市公安工作创造了良好的外部环境；各
级党委、政府对公安工作的关怀和重视为我们做好工作提供了强有力的保障；社会各界和广大人民群众的关心支持为公安工作奠定了坚实的基础；全市公安会议的召开为我市公安事业的发展提供了千载难逢的机遇。回首2014，让人感动。过去的一年，全市5000名公安民警昼夜奋战，顽强拼搏，守卫着千家万户的安宁。一年来，为了沂蒙热土的繁荣，为了1000多万沂蒙儿女的平安，沂蒙警队无悔地奉献着自己的赤诚：全警大练兵铸造了“立警为公、执法为民”的铮铮铁骨；侦破命案和打黑除恶行动捷报频传；网格化巡逻让群众更多地看到了民警亲切的身影。在这警徽的承诺背后，广大民警抛洒出热血和汗水：巡逻队员于金喜，在追捕犯罪嫌疑人的滂沱大雨中献出了年轻的生命；面对凶残的歹徒毅然奋勇向前的刑警公庆，擒获歹徒后已是血染衣襟；交警胡仲伟，在全国大练兵汇报表演凯旋时面对的是母亲的亡灵……。
光荣的2014，沂蒙警队奏出了立警为公的时代强音；不平凡的2014，沂蒙警队努力实践着执法为民的铮铮誓言。
2014，是一个千帆竞发、充满生机的年代。我们要紧紧抓住这个千载难逢的机遇，振奋精神，扎实工作，干事创业，不辱使命。
新的一年，是对敌斗争的复杂期，是刑事案件的高发期，是社会矛盾的凸现期，任务艰巨，责任重大。全市公安民警要充分认识新形势下维护好社会稳定的极端重要性，切实提高驾驭社会治安局势的能力，要坚持打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众，全面推进社会治安防控体系建设，严厉打击各种敌对势力和邪教组织的破坏活动，严厉打击黑恶势力和现行犯罪活动，始终保持对刑事犯罪活动的高压态势，确保社会治安大局稳定，确保人民群众安全感不断增强。
新的一年，我们要切实提高处置突发事件的能力，要在各级党委和政府统一领导下，同有关部门密切配合，建立健全正确处理人民内部矛盾的工作机制，建立健全统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的预警和应急机制，最大限度地保障国家、集体和个人生命财产安全。
新的一年，要切实提高为经济社会发展服务的能力，紧紧围绕全面建设小康社会的大局，更新管理理念，创新管理方式，增强服务意识，拓宽服务领域，全面加强和改进公安行政管理工作，努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的公安行政管理工作机制，为经济社会发展提供优质高效服务。
新的一年，要以贯彻全国“二十公”、全省“二十一公”和全市公安会议精神为主线，继续践行“人民至上，法律至尊，敬业奉献，开拓创新”的临沂公安精神，始终坚持人民公安为人民，认真贯彻从严治警的方针，严格教育、严格管理、严格训练、严格纪律，不断加强公安队伍正规化建设，不断增强公安队伍的政治素质、业务素质和体能素质，努力把公安工作推进到一个新的水平。
潮平两岸阔，风正一帆悬。2014年是沂蒙公安充满机遇、充满希望、充满挑战的一年。全市公安机关要在建设“大临沂、新临沂、平安临沂”的历史进程中，强抓机遇而不可丧失良机，开拓创新而不可因循守旧，与时俱进而不可等待观望，奋力拼搏，奋发向上，努力开创我市公安工作和队伍建设的新局面！
第三篇：教育局局长新年祝词讲话
教育局局长新年祝词讲话
2014年元月1日，xx局长利用教育局机关学习时间，进行了新年祝词讲话。教育局领导班子成员，各股室股长，联系乡（镇）人员，二级机构负责人等共50余人参加了会议。现把张局长的讲话根据记录整理如下：
同志们：
今天是2014年的最后一天，再过15个小时新年的钟声即将敲响，回眸2014年我们倍感充实，展望2014年我们充满期望，此时此刻，请允许我代表教育局领导班成员并以存领和我个人的名义，向同志们并通过同志们向所在单位战斗在教育第一线的广大教职工表示新年的祝福。过去的一年，我们在县委、县政府和上级教育行政部门的领导和指导下，认真学习党的十七届五中全会精神，深入宣传和贯彻落实全国、全省、全市、全县教育工作会议精神，继续按照“抓安全 保稳定 求质量 谋发展”的工作思路，团结一心，圆满地完成了2014年年初我们制定的各项目标任务，在这里我进行简要的总结、分析存在的问题，并安排一下当前几项工作。
一、取得的成绩：
（一）认真学习贯彻落实并宣讲了全国、全省、全市、全县教育工作会议精神，认真学习了这几类的教育规划纲要。同时根据实际在充分调研、广泛征求意见的基础上，完成了我县2014——2014年教育规划纲要讨论稿，这是我们教育战线一个具有里程碑式的意义。大家知道，认真谋划十二五包括到2014年的教育工作是确定我们教育工作大政方针，确定今后一个时期教育工作走向的一件大事，因此我们感觉到2014年做得最有意义的一件工作，就是确定了未来10年我县教育改革、发展的走向和趋势，为我们进一步干好工作奠定了良好的理论基础，指明了方向。虽然这项工作是从下半年开始的，但我们采取了不同的形式和层次，认真地宣讲了全国教育工作会议精神和全国教育规划纲要，我们把宣讲稿打印成通稿，在教育网站公布，各中心学校都认真组织了学习和讨论。大家看到了我县教育改革发展取得的成绩，有很多都和国家教育规划纲要内容相吻合，因此充满了信心和期望。看到了我们今后改革发展的方向，所以说这种学习是非常有意义的。
（二）在基层党支部和广大共产党员中开展以创先争优为主要活动形式的党员教育活动，收到了很好的效果。而且注重结合教育系统自身特点开展活动，大致有四个方面：
1.在全县范围内举行职业教育攻坚。创先争优就是争荣誉，争先进，在各项工作争一流。第一个层面就是在全县范围内进行职业教育攻坚，争创河南省职业教育强县，并如愿以偿获得了这项殊荣；第二是局机关争创市级文明单位，从去年年底到今年年初，在这几年努力的基础上，获得了市级文明单位的光荣称号，为冲击市级文明单位标兵和省级文明单位奠定了很好阶梯基础；第三是各学校通过争创文明学校，市级规范化学校、市级电教示范校和师德教育先进学校等，明争暗赛，既比校容校貌，办学条件，更比办学特色，办学手段；第四是广大教职工争当先进个人，如：市、县级名师评选活动，就是广大教师积极地创先争优的良好表现，师德标兵评选活动，也是广大教师创先争优的一个具体体现。并且抓住了向市里推荐先进师德模范标兵的机会，镇里固的周晔老师已被县委组织部推荐为我县创先争优的典型，这是我们教育系统的荣誉。再加上我们各类技能比赛，都是创先争优结合教育战线实际而举行的一些活动，所以这些活动有载体、有内容、有创新、有人物，有血有肉，所以教育局才会成为县委组织部推荐到市委组织部创先争优活动三个优秀组织单位（教育局、交通局、卫生局）之一。
（三）职业教育攻坚取得阶段性成果。这些年来，尤其是2014年以来，我县依靠、依托职业教育集团，做大做强职教中心、第一职专和教师进修学校，圆满或超额完成职教招生任务，进行职业教育资源整合，努力培养双师型教师队伍，开拓就业渠道，开创校企结合、半工半学的方式，同时在一定程度上充实了实训设备。通过这些基础性工作，今年年底我县被省教育厅等六个局委认定的河南省职业教育强县的光荣称号，并且有望获得资金100万元。同时据较为可靠的消息，我县职教中心被评定为国家级重点职教中心。可能我们自身比，感觉我们离职教强县还有一定的差距，现在的职教中心已远远不是2014年之秋的职教中心的规模和形式了，但是我们在全国看来，应该说全国的职业教育发展还是比较慢的，还是很薄弱的。在这样的情况下，我们能取得如此成绩，也不是靠争取的，靠的是名气，是过去办学取得的成绩，以及现在和二高整合后现有职教中心的规模，省评委会都认为现在的二高已恢复为职教中心，因此县职教中心是一个有阵地、有影响，开办比较早有规模的一所学校。
（四）大力改善了办学条件。而且和过去不一样的是我们既注重办学硬条件的改善，更向办学软条件的改善努力。今年有两个标志性的建设：一是校园安全工程，共投资1666万，新建、扩建了38所项目学校。这38所项目学校给我们树起的不仅仅是38栋教学楼或平房，更重要的是给我们虞城县教育人树了一个丰碑。这一活动不仅得到了市里的认可：全市校园安全建设工程现场会在我县召开，我县被评为先进单位，获得资金20万元；另外，它成为我县建筑领域各个行业的标竿和典范。我们在校园安全建设中走出了一种校安工程建设文化，现在有许多村支书领着本村的建筑队或工程队到学校去参观，而且大家都说；以后再建房子就按学校的标准建。这就说明我们的校安工程给大家呈现的不仅一个工程，更是一种文化。二是“班班通堂堂用”工程，它既是一个硬件投入，但我更愿意理解为是软件投入。当我们给老师呈现出电脑、投影仪、幕布和这些用于班班通电教设备的时候，激发了老师学习的欲望和精神。现在我们高兴地看到明德国小、店集等学校，涌现了以学校为单位，自发学习课件制作技术，自发创建校园网络和校园博客，广大教师自发在网络上表现自己的教学热情和教学技能等良好气氛。以此来看“班班通 堂堂用”工程可以理解是一种软件的投入，因为它的投入激发了很多老师学习的兴趣，使广大教师愿意学习、愿意教，而且在此基础上一定能够提高教育教学质量。另外，通过撤并学校我们在部分农村学校开始了寄宿制学校试点建设。有的是完全寄宿制，如：界沟二中；有是半寄宿制，如：城郊、大侯、刘店等，所使得农村学校在整合教育资源，消除校园安全隐患和控辍保学方面积累了较为宝贵的经验。
（五）强化了教师队伍的教育与管理。一是开展了有声有色地师德师风建设年活动，通过不同层面的演讲比赛，以及让演讲比赛获奖选手到各中心学校巡回演讲，邀请师德标兵来我县做报告，“我爱特岗”征文比赛等，使得2014年的师德师风建设年活动开展得既扎扎实实，又又轰轰烈烈，而且始终贯穿于全年的师德师风建设工作。二是在校长管理和培训方面加大了校长培训的力度，同时又提倡校长走进课堂，要求校长代课、听课、评课，实现自己的专家梦。三是是加强了教师队伍的管理。对农村中国小教师进行了一次认真、全面的排查，规范了教师队伍管理，使得许多原本没有理顺的调动程序和新建学校（如艺术高中、明德国小等），理顺了编制关系、行政关系、工资关系，这是教师队伍管理的一个重大突破。四是稳步推进绩效工资改革。绩效工资我们已宣传了两年，今年下半年是千呼万唤始出来，终于揭开了神秘的面纱。这一点等会再详加说明。
（六）教育宣传实现大突破。主要有两个标志：一是教育网站越来越多地发挥宣传主阵地的作用，越来越多地在教育现代化、无纸化办公和办公现代化方面发挥着有力地作用，这一点非常明显。如：通知会议、下发文件、教师之间交流经验、传递校园信息等，无不通过这一平台。所以，我们的教育网站浏览量在一天天增加。二是本年度在市级以上刊物发表的文章不仅数量多，更重要地是通过近五年来的工作，尤其是十一五期间的工作，我们的宣传由单纯的新闻式的、报道式的，迈向总结式的、理论式的，通过总结把我们工作中一些成功的做法，进行理论化、系统化、归纳化，从而提出一些新的理念，这就是虞城教育的模式。
（七）教育教学改革迈出新步伐。主要有四个方面的标志:一是从开展地高效课堂活动中，我高兴地看到各中心学校及局直各单位，对教育局党委的号召是言听计从，或者说是响应了教育局党委的号召，令行禁止，各中心学校都根据自己的本土特色，打造了适合本土课堂的高效课堂。和局党委比较一致的是大家都认识到高效课堂没有统一的模式，我们走出去学不能生搬硬套，而是要根据自己的特色和本土实际，创造出一种教师愿意教、学生愿意学，课堂气氛活跃、把课堂真正还给学生的课堂，这样高效课堂的目的就达到了。二是“班班通”工程。通过这一工程和让教师掌握现代化的教学手段，以及推行网络教材，可以归纳化数字化支持教学活动，调动了广大教师教学研究的积极性，使得课堂气氛更加活跃，课堂的表现能力更加丰富。三是各个层面“走出去请进来”的专家报告。仅今年以来，组织去郑州、洛阳、安阳、开封等地学习达数十次，数次请专家前来做报告，效果都很好，这也是课堂教育改革的一个方式。四是有我县特色的金牌教案设计和课件制作大赛优秀作品集锦。这是我们虞城本土教师对于教案的理解，在素质教育方面的努力和创新，打印成册或刻制成光盘供大家交流，这就有了我们自己的成果。当然，课堂教育教学改革还任重道远，形式还需要不断地创新，工作是常年的，不是通过一个活动或几个活动，就能把教育教学改革的任务完成的。
（八）阳光体育活动有声有色。主要有两个标志：一是召开了近几年最大规模的田径运动会。但由于时间紧、任务重，虽然很热闹、场面比较壮观，但是从运动员的成绩，暴露各个学校开展体育活动的不平衡性。不过，我们开展这一活动的目的不是竞技的，不是为了发现几个体育苗子，更多地是促进群体活动。二是大课间行为艺术建设活动成效显著。现在，我们走到乡村和城区学校，应该说到了课间是热闹非凡。除了过去简单的广播操形式以外，我们通过学习创设了许多自己特色的项目，比如：轮滑、多人跳皮筋。这一成果想必大家也已看到，而且有人评价说是：再学大课间，不用去洛龙，就到利民来。这就是说利民农村中国小开展的大课间并不比洛龙城区中国小逊色。
（九）创新督导方式，改进督导内容。一是首次对民办学校进行了全方位的督导。二是由过去的督“硬”到现在的督“软”。就是过去侧重于对办学条件中硬件设施的投入，现在侧重于办学水平中教职工队伍建设、领导班子是否团结、教职工教学水平和科研成果的督导，这就是督导方向发生了变化。
（十）高中阶段教育呈现了良好成果。一是高中招成绩，尤其是高招成绩连续几年位居全市前列。二是高中招报名人数，尤其是高招报名人数居高不下，这一方面说明我县的控辍保学工作同全市其它县（区）比较好，这也说明县高中度过了一个非常困难的时期，今年迎来了一个丰收的结果。县高中广大教师为大家呈现的不仅是优秀的成绩，更重要的是县高中教师干事创业的精神——领导乐干、教师乐教、学生乐学。另外，县二高也在创新办学思路上做出了很大的跨越。一是集团，就是创设虞城职业教育集团。二是综合。就是完全中学，既有高中又有国中，既有普教又有职教的综合性高中。这完全了符合了规划纲要的要求，事实证明我们的做法是正确的。
（十一）我们承担的社会工作，如：信访稳定、综合治理、招商引资、关心下一代、工会、教育志编纂、少先队、扶弱培强、林业生态建设等工作都取得了很好地成绩，圆满地完成了县委、县政府交办的各项工作、任务。
二、存在的问题：
（一）均衡发展任重道远，控辍保学仍面临严峻挑战。
（二）职教强县的创建还很脆弱。
（三）广大教职工的现有水平和满足数字化条件下，先进教育理念和手段的水平还不适应。
（四）教育发展的环境仍需优化。
（五）教育局机关和二级机构人员要进一步增强服务基层和广大教师的意识。
三、2014年工作思路
新的一年里，我们提出新的工作思路是：以人为本专业引领 内涵发展。
四、当前需要做好的几项工作：
（一）盘点工作，查遗补缺。
（二）坚守岗位，提高效率。
（三）深入基层，关注动向。
（四）校舍安全，谨记在心。
（五）学习政策，谋划未来。
五、关于绩效工资的几点说明：
（一）走出三个误区：
1.部分教师认为绩效工资应该是把自己的档案工资发齐后，国家再额外拿出一部分钱作为奖励性绩效工资进行发放，这种认识是错误的。按政策全国都是把津补贴的一部分作为活工资发放，大家领到基础工资后加上活（绩效）工资部分，总工资水平不低于当地公务员的工资。
2.不要认为夏邑县工资比我县同样档次高100—200元。实际情况是我县把这100—200元集中6个月于本学期末集中发放，而夏邑是把这部分工资平均分配到6个月发放。
3.不要认为工资高的人该拿高绩效工资高，而工资低的人就得拿低绩效工资。
（二）坚持两个原则：
1.公平、公正、公开原则。
2.稳妥推进原则：
①农村以中心学校为单位制定自己的政策，按照规定推进；城区以学校单位制定自己本校的政策推进。
②在能调动教职工积极性的前提下，尽可能缩小绩效差额。
第四篇：新年献辞
新年献辞
各位领导、各位老师、同学们：
新年的钟声即将敲响，值此辞旧迎新之际，我谨代表学院班子全体成员，向辛勤工作、努力学习、为学院发展做出突出贡献的全体师生致以新年的祝福和诚挚的问候！向关心和支持学院发展的各级领导和同志们表示崇高的敬意和衷心的感谢！
在2014年，在学校党委和行政的正确领导以及全体师生的共同努力下，管理学院各项事业的建设持续发展，硕果累累；学院定位进一步明确，教学改革不断深化，教学质量不断提高，学科建设、师资队伍建设、实验室建设、学风建设、学生工作等成效显著。本年度内，高质量完成了校本部和三全学院各层次、各专业51门课程的教学任务；发表论文31篇，其中核心期刊6篇；科研成果获奖11项，其中省级二等奖两项，厅级奖9项；主编或参编教材7部，其中规划教材5部；科研经费到位12014元。学生工作成绩喜人，共有11人获得国家级奖学金；3人获得省级荣誉，12人次获得市校级荣誉，大学生科研课题立项6项。
2014年(本站：)，我们将继续高举中国特色社会主义伟大旗帜，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学校党委的总体要求和学校总体工作部署，进一步解放思想，坚持以教学为中心，以学科建设为龙头，继续深化教学改革，健全和完善各种规章制度，加强师资队伍建设，全面提高教学质量和科研水平；坚持以学生为本的教育理念，切实做好学生工作，实现人才培养目标。我相信，在新的一年里，通过大家的不懈努力，管理学院的各项工作必将百尺竿头，更进一步。明天会更好！
让我们更加紧密地团结起来，发愤图强，开拓创新，为创造管理学院更加美好的明天共同努力奋斗。
祝全体师生新年快乐，身体健康、工作顺利，事业有成，阖家幸福，万事如意！
谢谢大家！
第五篇：新年献辞
新 年 贺 词
尊敬的周市长、苗市长、各位理事、同志们！
一元复始呈兴旺，万象更新起宏图。伴随着胜利的喜悦，满怀着明天的憧憬，我们告别了充满挑战、奋发有为的2014年，迎来了充满希望、奋发进取的2014年。值此辞旧迎新之际，我代表韩城市个体私营企业协会、中共韩城市个体私营企业协会党委、韩城市工商局党组向各位领导、各位理事以及所有关心支持非公经济发展的社会各界人士致以节日问候和美好的新年祝福！
即将过去的2014年，是韩城市个体私营企业和工商事业面向“十二五”宏伟目标阔步奋进的开局之年，捷报频传。在韩城市委、市政府的领导下，紧扣做好“三篇文章”、破解“四大难题”、打造“五型城市”主题，全力推进非公经济组织党建工作，取得了“企业效益有提高，党建工作有发展”的双赢局面；韩城市个私协党建组织工作被中个协确定为渭南市唯一一个联络点；2014年韩城市个体私营企业协会被陕西省工商局、陕西省个体私营企业协会、中共陕西省个体私营企业协会党委评为先进集体；在今年“七一”党的生日之际成功进行换届选举，产生了新一届领导班子，搭建起企业互通有无交流的平台，“三自作用”得以发挥，是多年瘫痪的工作步入正轨， 1
渐入佳境，得到社会各界人士的好评。韩城大红袍花椒被国家工商局、商标局认定为全国驰名商标，实现了渭南中国驰名商标零的突破，为实现农民增收增效、商标富农，商标帮农，提供了可靠的保证，率先完成了煤炭资源整合重组，保护了韩城有限的煤炭资源，受到市委、市政府的充分肯定；12315“一会两站”建设，取得新的成效，受到了渭南市工商局的肯定，被确定为全省示范联系点；向当地党委政府报告工作制度，被陕西省工商局、渭南市工商局，做为韩城经验在全省推广；“大学习、大讨论、大讲堂”活动，形式多样、丰富多彩、喜闻乐见；服务型、学习型、知识型机关建设已蔚然成风；尊教重教、奖励大学联考学子爱心活动，开展的有声有色，吹响了红盾爱心的集结号，得到社会各界的好评；精品化工商所建设，已顺利通过上级部门的检查验收，“依法行政、平稳推进”、“精品引路、推进规范”的工作思路，受到渭南市局的肯定；对基层骨干力量的加强，提拔重用一批工作突出、默默奉献的同志，已全部到任，大局稳定，能岗匹配，受到全系统干部的支持和认可；“十二〃五”蓝图成功绘就，工商事业开局良好，非公经济发展如火如荼，在韩城经济社会中的地位不断攀升，各项工作蒸蒸日上，全系统干部精神面貌焕然一新，精神文明建设成效显著，为民服务零距离受到好评。今年，我单位被韩城市人民检察院评为“预防职务犯罪”先进集体，被渭南市评为市级“人民满意单位”，韩城市个体私营企业协会被陕西省评为先进集
体。目前，全系统上下干部士气高涨，工作热情迸发，呈现出朝气蓬勃的喜人局面。
2014年成绩的取得，是韩城市委、市政府领导的结果，是全体干部职工奋发有为拼博的结果。在此，我代表韩城市个体私营企业协会、韩城市工商局向各级领导、各位理事、全体干部职工、家属表示衷心的感谢和崇高的敬意！
去岁曾穷千里目，今年更需上层楼。2014年是韩城个体私营企业和工商事业发展的重要之年，我们将站在全新的历史起点，抓住新一轮西部大开发的机遇，全力推动非公经济的大发展，大跨越，引导韩城非公经济大腾飞。刚刚闭幕的韩城市第十七届人民代表大会为我们指明了前进的方向，我们将积极投入韩城经济建设中，为韩城经济发展服务，永保“陕西排头兵、渭南领头羊”的地位，这是时代赋予我们的责任，也是广大非公经济人士的心愿。
风正劲，帆已满。让我们高举韩城市第十七届人民代表大会确定的“站在新起点，实现新跨越，富民强市”的旗帜，全面加强协会建设，在市委、市政府的领导下，紧紧依托工商管理的平台，全力发挥工商职能在经济活动中的作用，提升协会在韩城经济社会的地位，奋力夺取“十二〃五”各项工作的全面胜利，共创我们的幸福生活和美好未来。
祝愿大家在新的一年工作顺利、万事吉祥！